Sokszor hangzik el, hogy a Z generáció nem alkalmas, hogy megfeleljen a mai munkakörnyezet elvárásainak: nem elég ambiciózus, nem elég elkötelezett, és nem hajlandó kellő időt fordítani a munkára. Ez ...
A humánerőforrás-fejlesztési terület vezető nemzetközi tudományos folyóiratának egyik legkiválóbb 2025-ös cikke lett a Budapesti Corvinus Egyetem kutatóinak tanulmánya. A tanulmány a HR menedzserek mu...
Az Európai Parlament cselekvési tervet sürget a nemek közötti bér- és nyugdíjszakadék felszámolására, hangsúlyozva a nők alacsonyabb fizetését és aránytalanul nagy mértékű ingyenes gondozási munkáját....
A signature üzleti look egy tudatosan felépített, következetesen alkalmazott stílus, amely azonnal felismerhetővé és emlékezetessé tesz bennünket....
A hazai munkaerőpiac már évek óta küzd a szakemberhiánnyal, és egyre több magyar vállalkozás fordul külföld felé, hogy pótolja a hiányzó munkaerőt. A Fülöp-szigeteki munkavállalók iránti kereslet külö...
Amikor üzleti életről van szó, az ember leginkább a Wall Street-re, Londonra, de legalább a budapesti Váci útra gondol. Pedig a biznisz máshol is pörög – például a vidéki Magyarországon is. A lehetősé...
Ha van hivatás, ami nem ismer válságot, és minden körülmények között nélkülözhetetlen: ez pedig a szakács mestersége. Akár egy kisvendéglő, akár egy négycsillagos szálloda konyhájáról van szó, a jó sz...
A kétkezi szakemberek és munkások szerepe a munkaerőpiacon még a modern világban is megkérdőjelezhetetlen. Szerte az országban nagy igény van a tehetséges munkaerőre, de már nemcsak az álláskeresőknek...
A tehetséges munkaerő megtalálása minden vállalat számára kulcsfontosságú, ámbár egyre inkább kihívást jelentő feladat. Ugyanez igaz ugyanakkor persze álláskeresői vonalról is, hiszen nem könnyű megta...
Debrecen Magyarország keleti kapujaként az üzleti élet és a logisztikai iparág egyik legmeghatározóbb csomópontjává vált az elmúlt években. A város stratégiai elhelyezkedése, valamint a bővülő hazai é...